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Em uma frase uma pessoa conseguiu, entre outras formas, ser preconceituosa e discriminar as crianças e adolescentes, que participam do projeto na Escola de Samba. Qual seria a diferença dessas crianças e adolescentes em receber recursos que contemplam o projeto? A Escola de Samba está inscrita nos conselhos dos direitos da criança e adolescente e na Assistência Social. Não entendo, além da reflexão do título, outro motivo impeditivo para essa instituição.
Dois líderes da comunidade negra Cachoeirense: o presidente Luciano Ramos, grande articulador, estudioso, mobilizador, batalhador pelas causas sociais, comunitárias e gastronômicas, já merecia essa lembrança faz tempo, assim como a líder do Quilombo do Cambará, a D. Beloni Lopes da Silva, sempre lembrada nos eventos da COMPPPIR, mobilizadora e agente de transformação na comunidade do Cambará. Nós de Cachoeira do Sul ficamos felizes com essas indicações, pois representam pessoas com grande conceito em nossa comunidade. UBUNTU.
LUCIANO RAMOS E BELONI LOPES DA SILVA FORAM OS INDICADOS PARA RECEBER HOMENAGENSOs servidores municipais, por não se sentirem representados pelos Sindicato dos Servidores Municipais, a partir dos episódios relativos ao processo de eleição dessa diretoria que não foi transparente, resolveram organizar as suas demandas, e com a força do grupo de servidores municipais, representados por todas as secretarias (ou na sua maioria), decidiram participar por livre iniciativa e acompanhar as sessões da Câmara Municipal para entender a logística dos trâmites, para convidar os colegas a participar da votação dessa noite. Penso que o SIMCASUL não pode usurpar de uma iniciativa livre dos servidores como sendo de sua autoria.
MOBILIZAÇÃO OCORRERÁ SESSÃO DESTA SEGUNDA-FEIRAO Marcos Alves é um jovem talento, que apresenta composições próprias e de cantores populares com muita propriedade. Quem o conhece, já aprecia as suas músicas e o seu ritmo. Eu recomendo essa viagem que ele nos proporcionará na Casa de Cultura. Sucesso Marcos.
Somente quem perdeu um pai consegue dimensionar a sua importância e a falta que sua presença exerce sobre todos os herdeiros. Um pai representa a mão forte, o homem grande que pode tudo e que nos protege sempre, um super herói de carne e osso com quem contamos nossos segredos, angústias e alegrias, pois toda criança confia cegamente na condução daquela mão amiga, construindo valores e motivando ações positivas. Essa experiência certamente representou muito na vida do teu filho e uma herança que ele, e todos nós que somos pais, guardaremos como modelo de uma condução e postura de um homem (mesmo com medo) em um momento de tensão, fazendo lembrar um filme de Will Smith “À Procura da Felicidade” (The Pursuit of Happyness, 2006) e a mudança de paradigma da importância do pai na criação e construção de expectativas para um filho.
RESTAURAR O RELACIONAMENTO ENTRE PAI E FILHO É A CHAVE PARA A RESTAURAÇÃO DE TODO O RESTOQuestiono o porquê de tanta irritação por parte dos colaboradores da empresa de Transporte Nossa Senhora das Graças – TNSG, visto que o que o colunista Ricardo Baumhardt disse, expressa a opinião de muitos cachoeirenses que utilizam meio de transporte público, certamente não reflete a maioria dos funcionários da empresa, entretanto em alguns horários esses reflexos são muito pontuais. Na linha Rio Branco/Bom Retiro/ULBRA – previsão 22 horas - constantemente há atrasos no transporte dos acadêmicos, sem que os colaboradores da TNSG expliquem o motivo da demora e irritadamente trafegam velozmente pelo trajeto usual. Acredito que a empresa invista em capacitação de seus clientes internos, porém se não houver fiscalização e uma central de ouvidoria para colher as informações, tratando-as com respeito e usando-as como ferramenta para melhoria, então esse treinamento é visto como custo sem pretensão de mudança na postura da equipe desse empresa de transporte.
CONDUTORES NÃO GOSTARAM NADA DE TÓPICOS NA EDIÇÃO DO JPEspero que a empresa Nossa Senhora das Graças acompanhe o crescimento da Universidade Luterana do Brasil/campus Cachoeira e possa ofertar um transporte público condizente com essa expansão, e que seja de qualidade e com respeito aos horários estabelecidos, pois essa evolução deve vir em conjunto e compatível com as ofertas agregadas de parceiros e prestadores de serviço para as muitas possibilidades de ações enfocadas na construção do conhecimento da população discente, docente e comunidade beneficiada dessa Instituição de Ensino Superior.
Verifiquei no Fórum do Leitor uma enxurrada de revoltas reprimidas, que nesse espaço e com a pretensão de contribuir , expressam esses sentimentos intrínsecos. Entretanto, nenhum desses contribuintes estiveram na Formação Continuada na Câmara de Vereadores onde o assunto em pauta foi tratado, nem mesmo o Jornal que publicou a matéria. Então, ninguém teve o compromisso de identificar o que realmente aconteceu, a título de contribuição para o repórter que publicou e aos interessados: o Stênio (e não Estênio) do MS/CES esteve orientando a todos os presentes a criarem uma Comissão Étnico-racial da Saúde, assim como tem outras comissões, onde esse grupo estará responsável em contribuir com o CMS nos assuntos referentes a Saúde da População negra e afrodescente, conforme as orientações do CES, pois somente assim acontecerá plenamente na área da saúde a igualdade de oportunidades. Sugiro que verifiquem no site do MS e da Secretaria Estadual da Saúde as informações referentes a essa temática; não existe a possibilidade de criação de dois Conselhos Municipais da Saúde...mas isso todos sabem?
COORDENADORIA RACIAL ENCAMINHA O PEDIDO